在过去的一年里，我们工会在各级领导的关心和支持下，围绕单位的整体发展目标，积极履行职责，努力为职工办实事、解难题，取得了显著的成绩。现将本年度的工作总结如下，并对未来一年的工作进行初步规划。

一、过去一年的主要工作回顾

1. 职工权益保障

- 积极推动职工福利政策落地，确保每一位职工都能享受到应有的福利待遇。

- 定期开展劳动保护检查，及时发现并解决安全隐患，保障了职工的安全与健康。

2. 文化建设

- 组织了多次文体活动，丰富了职工的文化生活，增强了团队凝聚力。

- 开展了系列讲座和培训活动，提高了职工的职业技能和个人素质。

3. 沟通桥梁作用

- 建立了有效的沟通机制，定期收集职工的意见和建议，及时反馈给管理层，促进了上下级之间的良好互动。

- 成功调解了几起劳资纠纷，维护了和谐稳定的劳动关系。

二、存在的问题与不足

尽管取得了一些成绩，但在工作中也存在一些不足之处：

- 部分活动参与度不高，需要进一步创新形式以吸引更多职工参与。

- 对于新入职员工的关注和支持力度还需加强。

三、未来一年的工作计划

1. 深化职工服务

- 持续关注职工需求变化，提供更多个性化服务项目。

- 加强对困难职工的帮助力度，建立健全帮扶机制。

2. 强化文化建设

- 创新活动形式，吸引更多职工参与到集体活动中来。

- 推动企业文化建设，营造积极向上的工作氛围。

3. 提升管理水平

- 完善内部管理制度，提高工作效率和服务质量。

- 加强对外交流学习，借鉴先进经验，不断提升自身能力。

总之，在新的一年里，我们将继续秉持“全心全意为人民服务”的宗旨，团结带领广大职工共同进步，为实现更高水平的发展而不懈努力！让我们携手共进，共创美好明天！

以上就是本次工会年终总结及未来一年的工作计划，请各位同事监督指导。谢谢大家的支持与配合！