【2022民营医院章程(范本)】为规范民营医院的管理运行，保障医疗服务质量和患者权益，根据国家相关法律法规及政策规定，结合本医院实际情况，制定本章程。本章程是医院内部管理的基本依据，适用于全体职工、合作单位及所有服务对象。

一、总则

第一条 本章程所称“民营医院”是指依法设立、非国有资本控股的医疗机构，具有独立法人资格，以提供医疗、预防、保健、康复等服务为主营业务。

第二条 医院宗旨：坚持以人为本，恪守医德，科学管理，优质服务，为人民群众健康保驾护航。

第三条 医院实行院长负责制，院长由董事会或理事会任命，全面负责医院的日常运营与管理工作。

二、组织结构

第四条 医院设立董事会或理事会，作为决策机构，负责制定发展战略、财务预算、重大投资及人事任免等事项。

第五条 设立监事会，对医院的财务管理、业务运作及规章制度执行情况进行监督。

第六条 医院下设行政管理部、医务部、护理部、后勤保障部、人力资源部等职能部门，各司其职，协同配合。

三、医疗质量管理

第七条 医院严格执行国家医疗质量与安全管理制度，建立完善的医疗质量控制体系。

第八条 建立医疗纠纷处理机制，设立专门的投诉与调解部门，及时处理患者及家属的意见和建议。

第九条 定期开展医务人员培训与考核，提升专业技能和服务水平，确保诊疗行为符合行业标准。

四、人员管理

第十条 医院依法与员工签订劳动合同，保障员工合法权益，提供良好的工作环境和发展平台。

第十一条 建立绩效考核制度，激励员工积极进取，提高工作效率与服务质量。

第十二条 医务人员应遵守职业道德规范，尊重患者隐私，维护患者权益。

五、财务管理

第十三条 医院财务活动应遵循国家财经法规，建立健全财务管理制度，确保资金使用合法、合规、透明。

第十四条 医院应定期向董事会或理事会报告财务状况，并接受审计监督。

六、社会责任

第十五条 医院应积极参与公益事业，开展义诊、健康宣传、扶贫帮困等活动，履行社会责任。

第十六条 医院应加强与社区、政府及其他医疗机构的合作，推动区域医疗资源优化配置。

七、附则

第十七条 本章程经医院董事会或理事会审议通过后生效，解释权归医院董事会或理事会所有。

第十八条 本章程可根据国家政策变化和医院发展需要，经法定程序进行修订。

结语：

本章程旨在为民营医院提供规范化、制度化的管理框架，促进医院持续健康发展，提升整体服务水平，更好地满足群众日益增长的医疗需求。