【保密工作自查自评报告】为进一步加强单位内部的保密管理工作，提升全体员工的保密意识和责任意识，确保国家秘密和单位内部重要信息的安全，根据相关保密工作要求，我单位对本年度保密工作开展情况进行了全面自查与自我评估。现将有关情况汇报如下：

一、组织领导情况

单位高度重视保密工作，成立了以主要负责人为组长的保密工作领导小组，明确职责分工，定期召开保密工作会议，研究部署保密工作任务。同时，制定了《保密工作管理制度》，明确了保密工作的各项流程和操作规范，确保保密工作有章可循、有据可依。

二、制度建设情况

在制度建设方面，单位不断完善保密规章制度，结合实际情况，修订了《保密管理实施细则》《涉密人员管理办法》等文件，进一步细化了保密责任、保密范围、保密措施等内容。同时，针对不同岗位的保密需求，制定相应的保密协议和承诺书，强化保密责任落实。

三、人员管理情况

单位严格按照保密人员管理规定，对涉及国家秘密和重要业务信息的岗位人员进行资格审查，并签订保密责任书。同时，定期组织保密知识培训，提高员工的保密意识和防范能力。对于新入职员工，均进行岗前保密教育，确保其了解并遵守相关保密规定。

四、涉密载体管理情况

在涉密载体管理方面，单位严格执行“分类管理、专人负责”的原则，对纸质、电子、光盘等各类涉密载体进行登记、存放、使用和销毁。所有涉密文件均按照规定权限进行传阅，严禁私自复制、传播或带出办公区域。同时，加强对计算机、移动存储设备等电子设备的管理，防止因操作不当导致信息泄露。

五、信息系统安全管理情况

单位对涉及保密信息的计算机系统、网络平台等进行了严格的安全防护，安装了必要的防火墙、杀毒软件等安全工具，定期进行系统漏洞扫描和安全检测。同时，对涉密信息系统的访问权限进行分级控制，确保只有授权人员才能接触相关数据，有效防范信息泄露风险。

六、存在的问题与改进措施

尽管单位在保密工作中取得了一定成效，但仍存在一些不足之处，如个别员工保密意识仍需加强，部分涉密资料归档不够规范，信息化手段在保密管理中的应用有待进一步提升等。对此，单位将采取以下措施加以改进：

1. 加强保密宣传教育，定期开展保密知识培训和警示教育，提高全员保密意识；

2. 规范涉密资料的整理和归档流程，完善档案管理制度；

3. 推进保密管理信息化建设，提升技术防范水平；

4. 强化监督考核机制，将保密工作纳入绩效考核体系，确保责任落实到位。

七、总结

保密工作是保障国家安全和单位正常运行的重要基础。通过本次自查自评，单位进一步认清了当前保密工作中存在的薄弱环节，并明确了今后努力的方向。下一步，单位将继续坚持以问题为导向，不断健全保密管理体系，强化日常监管，切实筑牢保密防线，为单位高质量发展提供坚实保障。

（单位名称）

2025年4月